對(duì)大多數(shù)初涉職場(chǎng)的年輕人來(lái)講,這可能還要再等幾年,但有另外一些人,卻已確確實(shí)實(shí)地在某天早上,接到來(lái)自獵頭“薪酬翻倍”的誘惑
在中高級(jí)管理人才、專(zhuān)業(yè)技術(shù)型人才的跳槽中,獵頭公司發(fā)揮的作用越來(lái)越顯著。通過(guò)資深、專(zhuān)業(yè)的獵頭介紹而跳槽的高級(jí)人才,在職位、薪資待遇等方面,都有可能比自己親自出馬,談到更好的條件;此外,你也有可能在接觸對(duì)方公司之前,先通過(guò)獵頭了解到相對(duì)更詳細(xì)甚至較為敏感的信息,以判斷你自己是否適合這個(gè)職位。所以,當(dāng)獵頭call in 的時(shí)候,把握機(jī)會(huì)。
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