為了進(jìn)一步充實(shí)南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(以下簡(jiǎn)稱南寧經(jīng)開區(qū))基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位的人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)事業(yè)單位公開考試招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開考試招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員32名，有關(guān)事宜如下：
一、招聘資格條件
(一)招聘的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和國家法律法規(guī)。熱愛祖國，忠誠黨的衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。
2.適應(yīng)崗位要求的身體條件，勝任主管部門和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)分配的工作任務(wù)。信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
3.具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)和能力。
4.應(yīng)聘實(shí)行執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格制度崗位的須具有國家規(guī)定的執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書。信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
(二)具備2016年南寧經(jīng)開區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開考試招聘崗位要求的其他資格條件(詳見附件1)。
(三)有下列情形之一者不得應(yīng)聘：
1. 現(xiàn)役軍人。
2. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員。
3. 曾被開除公職的人員。
4. 在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有作弊行為在規(guī)定期限內(nèi)不得報(bào)考的人員。
5. 被辭退未滿5年的公職人員。
6. 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
7. 其他法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考和聘用的人員。
8. 基層公務(wù)員服務(wù)期和事業(yè)單位聘用試用期未滿人員。
9. 經(jīng)開區(qū)轄區(qū)范圍內(nèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)在職在編人員。
二、報(bào)名和資格審核
本次考試實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)1個(gè)崗位。須使用有效居民身份證報(bào)名。招聘崗位要求的年齡、工作經(jīng)歷等相關(guān)資格的計(jì)算，均截止至2016年10月29日為計(jì)算基數(shù)(如：35歲及以下，為1980年10月29日以后出生)。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。
(一)報(bào)名方式及時(shí)間
凡符合報(bào)考條件要求的報(bào)考者，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，攜帶《經(jīng)開區(qū)2016年基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》及以下材料原件、復(fù)印件報(bào)名：本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證和報(bào)考崗位資格條件要求的其他證件。同時(shí)還需提供1寸彩色證件照3張。報(bào)考者所填寫的報(bào)考信息資料必須真實(shí)可靠，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)如實(shí)填寫在職工作情況并提交單位同意報(bào)考證明。
報(bào)名時(shí)間：2016年11月1日至11月11日(工作日上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)
報(bào)名地點(diǎn)：南寧經(jīng)開區(qū)勞動(dòng)人事局(南寧市江南區(qū)星光大道230號(hào)，經(jīng)開區(qū)管委會(huì)2號(hào)樓222室)。
(二)資格審查方式及時(shí)間
根據(jù)簡(jiǎn)章規(guī)定的崗位招聘條件對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查，并在2日內(nèi)提出是否通過報(bào)考的意見，對(duì)不符合報(bào)考的簡(jiǎn)要說明理由，并及時(shí)反饋報(bào)考者。通過資格審查的報(bào)考者，不得再修改報(bào)考信息資料和改報(bào)其它崗位。未通過資格審查的報(bào)考者，在報(bào)名時(shí)限內(nèi)，可以改報(bào)符合條件的其他崗位。
報(bào)考者填寫信息資料虛假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或考試成績(jī)。資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其資格。
對(duì)于報(bào)考經(jīng)開區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位人員，符合以下資格條件之一的，由經(jīng)開區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局審核同意，并經(jīng)經(jīng)開區(qū)勞動(dòng)人事局核準(zhǔn)，可不參加筆試直接進(jìn)入面試，且不受招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3比例的限制。?醫(yī)學(xué)及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;?通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)資格人員;?通過國家護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格人員;④通過國家衛(wèi)生、會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試，取得初級(jí)職稱及以上人員。
對(duì)報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心醫(yī)師崗位，通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的人員，經(jīng)經(jīng)開區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局、經(jīng)開區(qū)勞動(dòng)人事局審核同意，可不受招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3比例的限制，由用人單位、經(jīng)開區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局、經(jīng)開區(qū)勞動(dòng)人事局審核后免筆試直接進(jìn)入面試。
招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、資格證書、工作經(jīng)歷等資格條件方面的問題，由經(jīng)開區(qū)勞動(dòng)人事局負(fù)責(zé)解釋。
三、考試
(一)筆試
筆試滿分分值為100分。
1. 筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見《筆試通知書》
2. 筆試科目：醫(yī)生、醫(yī)技、護(hù)士等崗位考試科目為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí);會(huì)計(jì)崗位考試科目為財(cái)會(huì)基礎(chǔ)知識(shí)。
3. 筆試成績(jī)查詢：筆試結(jié)束10日后，報(bào)考人員可向招聘單位咨詢。
(二)面試
根據(jù)招聘崗位數(shù)按筆試成績(jī)從高分至低分1：3的比例確定參加面試人選(筆試成績(jī)相同時(shí)可并列確定為面試人選);符合免筆試條件的考生直接列為參加面試人選。已確定的面試人選名單在經(jīng)開區(qū)官方網(wǎng)站公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜將以書面形式通知參加面試人員。
面試分值滿分為100分，面試成績(jī)未達(dá)到60分者，不得確定為考察人選。
(三)考試總成績(jī)
本次招聘筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，面試成績(jī)作為最后總成績(jī)。
四、考察
根據(jù)招聘崗位報(bào)考人員的面試成績(jī)由高分至低分按招聘崗位數(shù) 1：1比例確定考察人選。面試成績(jī)相同時(shí)，均可確定為考察人選?？疾靸?nèi)容主要考察報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政等情況，并對(duì)報(bào)考人員資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復(fù)查。考察小組要對(duì)各方面的意見進(jìn)行分析，采取實(shí)事求是的態(tài)度，準(zhǔn)確把握被考核對(duì)象的情況，全面、客觀、公正地予以評(píng)價(jià)。經(jīng)考察不合格的，不予聘用。面試成績(jī)都相同的考察人選，考察后由考察小組寫出書面考察意見，報(bào)經(jīng)開區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子擇優(yōu)確定進(jìn)入體檢程序的人選。因考察不合格出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，可從報(bào)考同一崗位的面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。
五、體檢
(一)根據(jù)考試、考核結(jié)果擇優(yōu)按招聘崗位數(shù)1：1確定體檢人選。
(二)考生的體檢由經(jīng)開區(qū)勞動(dòng)人事局、經(jīng)開區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局組織到縣級(jí)以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。
(三)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。
(四)體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
(五)考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，允許提出復(fù)檢要求，復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，由經(jīng)開區(qū)勞動(dòng)人事局聯(lián)系到有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行復(fù)檢，原則上，復(fù)檢不得在原體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(六)如體檢中出現(xiàn)不合格的，可從考察合格人選中按總成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。
六、公示和聘用
經(jīng)開區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，從考試成績(jī)、考察、體檢結(jié)果均合格的人員中擇優(yōu)確定擬聘人員。分別在經(jīng)開區(qū)工作區(qū)域內(nèi)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間對(duì)擬聘人員有異議的，經(jīng)開區(qū)勞動(dòng)人事局將及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。
公示期滿無異議，或者反映的問題不影響聘用的，由經(jīng)開區(qū)勞動(dòng)人事局審核后辦理調(diào)動(dòng)或聘用手續(xù)。
對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，應(yīng)暫緩批辦，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
七、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅紀(jì)律
嚴(yán)肅公開招聘紀(jì)律，資格審查驗(yàn)證工作應(yīng)貫穿整個(gè)招聘工作始終。對(duì)違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格，已聘用的人員，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。
八、其他
本次招聘工作不收取費(fèi)用(體檢費(fèi)除外)，考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘主辦方無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
咨詢電話：
南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)勞動(dòng)人事局 0771-4518838
南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局 0771-4517525
監(jiān)督電話：
南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)局 0771-4518413
原標(biāo)題：2016年南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) 招聘工作人員簡(jiǎn)章
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2016年南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘崗位計(jì)劃表
2016年南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘報(bào)名表
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