[如何寫簡歷]求職簡歷宜突出社會實踐經(jīng)歷

對還沒找到工作的應(yīng)屆生來說，“金三銀四”月是最后的沖刺機會。由浦東新區(qū)人力資源和社會保障局等聯(lián)合主辦的上海第二工業(yè)大學(xué)2011屆畢業(yè)生春季專場招聘會日前舉行。會上，多數(shù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)學(xué)生要有足夠的社會實踐經(jīng)歷。對此...[閱讀全文]

[如何寫簡歷]怎樣讓簡歷突顯個人能力

何做出彰顯個人能力的求職簡歷呢？我們可以從以下10個方面來分析： 1、個人簡歷填寫完整性。換位思考一下，盡量多的把你的個人綜述信息傳遞給你所應(yīng)聘的人力資源管理部門。讓你發(fā)出的簡歷表格與其標準表格項目吻合...[閱讀全文]

[如何寫簡歷]怎樣彌補簡歷中經(jīng)驗不足？

學(xué)生的工作經(jīng)驗少，寫不出東西來，顯得簡歷不夠豐滿。要按我們在前面講的格式，也很尷尬。因此我們在這里非凡介紹一些彌補的技巧：1.教育背景中寫相關(guān)課程。但千萬不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上。2.獎學(xué)金一...[閱讀全文]

[如何寫簡歷]讓你的簡歷更有面子

寫一份動人的簡歷也是找工作中最難的一部分，但是，通過下面步驟，這件事不再那么難了。首先簡歷格式一定要規(guī)范工整。套用微軟的話說，簡歷一定要“界面友好”，讓看簡歷的人第一印象不錯，不至于只匆匆掃一眼就直接扔進垃圾桶...[閱讀全文]

[如何寫簡歷]求職，從寫好簡歷開始

好的求職簡歷對于應(yīng)聘是否成功極其重要。那么，如何寫好一份求職簡歷？ 第一個原則：“求職簡歷”要“簡”。招聘經(jīng)理們在面對上百份甚至更多的求職簡歷，不可能對所有的簡歷都進行仔細的閱讀。但是，內(nèi)容簡潔、易懂、清楚...[閱讀全文]

[如何寫簡歷]讓簡歷化腐朽為神奇

一般來講，職場上的劣勢主要是指：頻繁跳槽或更換行業(yè)、畢業(yè)生初出校門、工作經(jīng)驗太少、沒有學(xué)位或?qū)W歷太低等。 　求職時有人可能在潛意識里想到要簡歷中做假，“修飾”一下自己的簡歷，這是千萬要不得的，因為“假的永遠真不了”，...[閱讀全文]

[如何寫簡歷]HR覺得沒價值的六種簡歷

招聘的任務(wù)很重，得到的簡歷也很多，篩選簡歷是HR每天必做的事情。看了那么多的簡歷，有一些簡歷我只看一眼，便馬上放棄考慮，他就失去了得到這個工作崗位的任何機會。每個HR都是這樣，一些種簡歷是被拒看的。比方說： ...[閱讀全文]

[如何寫簡歷]寫好簡歷沖進面試關(guān)

關(guān)于內(nèi)容　　1、文字：簡練并突出重點　　章琦總監(jiān)表示，文字簡練，重點突出，是一份簡歷最基本的要求，而含糊、冗長、花哨則是簡歷的大忌。簡單來說，個人基本情況、教育背景、獲獎成果等，是一份求職簡歷的基本構(gòu)成要素?！　〈送?，中英...[閱讀全文]

[如何寫簡歷]如何寫銷售求職的簡歷

最好的銷售工作通常來自推介。在你周圍是些了解你，信任你，最有可能幫你找到下個職位的人。這就是你作為銷售專業(yè)人士的聲譽如此重要的原因所在。這也是為何搞砸你的客戶以完成任務(wù)是對長期事業(yè)的自殺。然而，即使你的聲譽和...[閱讀全文]

[如何寫簡歷]簡歷指導(dǎo)：簡歷重在“更新”

一份簡歷之所以能引起用人單位的注意，最關(guān)鍵的是時效性、針對性。這里所說的“時效性”是指您的簡歷是否在最前面：因為用人單位在搜索簡歷的時候，通常會按照簡歷先后順序來查閱的：也就是如果我們能及時更新的話，就被搜索到...[閱讀全文]

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