試題1:為什么你是這份工作的最佳人選? A、我干過不少這種職位,我的經(jīng)驗(yàn)將幫助我勝任這一崗位。 B、我干什么都很出色。 C、通過我們之間的交流,我覺得這里是一個(gè)很好的工作地點(diǎn)。 D、你們需要可以生產(chǎn)出...[閱讀全文]
作為企業(yè)人力資源開發(fā)的重要組成部分,員工培訓(xùn)規(guī)劃在企業(yè)培訓(xùn)管理活動中具有極為重要的地位和作用。制定培訓(xùn)規(guī)劃的每一個(gè)步驟都有側(cè)重點(diǎn),雖然培訓(xùn)需求分析并不屬于培訓(xùn)規(guī)劃設(shè)計(jì)的范疇,但它是企業(yè)制定員工培訓(xùn)規(guī)劃的基...[閱讀全文]
人在職場,給自己留條后路了嗎?1.在有本職工作的同時(shí),你是否還想找一份兼職工作?A.是 B.不是 C.沒有考慮2.你覺得老板是一個(gè)體貼下屬的好上司嗎?A.不是 B是 C一般3.目前我的日常開銷遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于我的薪水,常出現(xiàn)赤字.A.不是...[閱讀全文]
戴爾公司有一條招聘經(jīng)驗(yàn):在新招來的員工中,5年后,大概只有30%的人能留下來;10年以后,大概只有10%的人能堅(jiān)持到最后,被老板留下來成為核心員工。這些堅(jiān)持下來的人,雖然不一定最優(yōu)秀,但他們卻一定是最能適應(yīng)戴爾價(jià)值觀的...[閱讀全文]
BI此前收集華爾街的分析師們在他們當(dāng)初應(yīng)聘時(shí)遇到過的最棘手的問題,從如何制服一只熊到如何給聯(lián)合廣場的熱狗攤估值,問題千奇百怪,你也可以做做看,答案在最后。 1,你會如何徒手與一只熊搏斗? 2,我...[閱讀全文]
以下四種食物中,你最喜歡哪一種食物呢?A、米飯炒菜B、牛肉面C、海鮮D、披薩信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng) 測試結(jié)果:信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)A、你是典型的后現(xiàn)代主義的人,情感脆弱又懼怕...[閱讀全文]
從某些小動作與習(xí)慣可以知道一個(gè)人的個(gè)性,就以吃薄餅或漢堡包、甚至叉燒包時(shí)為例,如何開始吃第一口,就可以看出來你的個(gè)性 。一般來說,吃法可以分為三種,你是哪一種呢?A:先吃邊緣。B:咬一大口。C:把包或餅拆開一半才吃第一...[閱讀全文]
你能成為富翁嗎?雖說每種成功都有它特定時(shí)機(jī)的機(jī)遇,但是同樣的境遇,你會成功嗎?來測試一下,看看你成為富翁的可能性有多大?假設(shè)你在森林里發(fā)現(xiàn)一只正在覓食的動物,你覺得這只動物最有可能是以下四種中的哪一種?A.羊B....[閱讀全文]
深夜加班,由車站步行20分鐘才回到家,門已鎖,家人已沉睡,敲門都聽不見。而你居然把手機(jī)忘在了車站的儲物柜里,但二樓的燈還亮著,你會怎么做? A.先到附近的店坐坐,甚至考慮乘車去好友家湊合過一夜 B.走...[閱讀全文]
出生日期的數(shù)字測出內(nèi)在性格和潛在力量的測驗(yàn),看似不可思議,但近來在日本十分流行,而且被測者都發(fā)現(xiàn)能找到準(zhǔn)確而奇妙的答案,不信?玩過就知。玩法:請從你出生年、月、日中,找出不同的數(shù)字 。例如:1978年12月9日,就有(2...[閱讀全文]